Kategori: İş Hukuku

İş Hukuku, Kıdem Tazminatı ve Tüm İşçi/İşveren Arasındaki Uyuşmazlıklarla İlgili Davalar ve Avukatlık Hizmetleri

Kıdem Tazminatı Nedir?

Kıdem Tazminatı

Yaygın olarak görülmekte olan her dönemin çalışma ilişkilerini tayin eden farklı farklı ekonomik, sosyal ve siyasal faktörler tespit edilmektedir. Bu açıdan baktığımızda ise kapitalizm öncesi toplum, sanayi toplumu ve bilgi toplumunun çalışma ilişkileri birbirinden çok farklı olduğu görülmektedir. Ancak, şunu belirtilmemiz ki, hayatın dinamik karakterinin gereği olarak bu yapılar zaman ile birtakım değişim geçirmektedirler.

Continue reading “Kıdem Tazminatı Nedir?”